SMART
Thématique centrale
Management par objectifs, pilotage de la performance
Mots-clés
SMART, spécifique, mesurable, atteignable, réaliste, temporel
SMART est un cadre de formulation des objectifs visant à les rendre clairs, opérationnels et évaluables. Il structure l’action en précisant le contenu de l’objectif, ses critères de mesure, sa faisabilité et son horizon temporel.
Prompt
« Analyse un objectif existant et reformule-le selon les critères SMART afin d’améliorer sa clarté, sa mesurabilité et son pilotage opérationnel. »