Bilan Social Individuel : le digital permet-il de réinventer la communication sociale entre l’entreprise et ses collaborateurs en cette période de télétravail ?

Face à cette crise inédite, de nombreux Français sont aujourd’hui concernés par le télétravail. A nouveau, c’est donc une toute nouvelle organisation qui a du être mise en place par de nombreuses entreprises, notamment à l’approche des traditionnels entretiens annuels, et de la présentation du Bilan Social Individuel de leurs salariés.   Les entretiens de fin d’année, ainsi que la présentation du […]

Onboarding : comment bien intégrer une nouvelle recrue pendant le confinement ?

Alors que le secteur des Ressources Humaines entreprend sa transformation numérique, certaines entreprises continuent de recruter et d’accueillir, même à distance, de nouveaux collaborateurs en période de confinement. Face à ce contexte et au recrutement difficile, plus de 8 entreprises sur 10 jugent la phase d’onboarding importante et proposent aux nouveaux talents un programme officiel […]

Coronavirus : pourquoi les managers doivent-ils devenir de véritables communicants ?

Sous la menace du Covid-19 les entreprises ont été forcées de repenser leur organisation et leur façon de travailler. En première ligne, les managers ont dû revisiter totalement leur façon d’animer, de guider et d’inspirer leurs équipes. Dans ce contexte les managers doivent ainsi devenir de véritables communicants, capables de s’assurer que l’ensemble des équipes […]